SOCIAL RECRUITING FÜR HANDWERK

MEHR PASSENDE BEWERBER.WENIGER AUFWAND.

Wir bringen dein Handwerksunternehmen mit den richtigen Fachkräften zusammen – schnell, zielgenau und messbar erfolgreich.

Jetzt Fachkräfte finden
🎯
ZIELGENAU
Wir erreichen deine Zielgruppe in deiner Region.
SCHNELL
Kampagnen starten, Bewerber gewinnen, Zeit sparen.
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DIREKT
Bewerbungen gehen direkt per E-Mail an dich.
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PERSÖNLICH
Du kontaktierst nur passende Bewerber – wir übernehmen den Rest.

Etablierte Experten im Medien- und B2B-Bereich.
Vertrauen Sie unserer Erfahrung.

Über 20 Jahre Erfahrung im Marketing und in der Vermarktung. Wir wissen, wie Reichweite funktioniert – und bringen dieses Wissen direkt in dein Recruiting.

Eine Auswahl unserer Kunden
Funke Mediengruppe
Axel Springer
Filmmanufaktur Potsdam
MyPostcard
BAB
Hometown Brokers
Gold Exchange

So funktioniert es.
Und warum es funktioniert.

Die besten Fachkräfte suchen nicht aktiv auf Stellenportalen – aber sie sind täglich auf Facebook & Instagram. Genau dort erreichen wir sie für dich.

So einfach funktioniert Social Recruiting
1

Anzeige sehen

Deine Stellenanzeige erscheint direkt im Feed passender Fachkräfte in deiner Region.

2

3 Fragen beantworten

Kein Lebenslauf, kein Anschreiben – nur die wichtigsten Angaben.

3

30 Sekunden

Die Bewerbung ist in weniger als einer Minute abgeschickt.

4

Bewerbung erhalten

Du bekommst die vorqualifizierte Bewerbung direkt per E-Mail.

Was wir anders machen
🎯

Kein Medienbruch, keine Technik

Andere Agenturen bauen teure Landingpages mit langen Klickstrecken. Bei uns bleibt alles in Facebook & Instagram – 3 Felder, 30 Sekunden, fertig. Ohne Website, ohne Setup bei dir.

Vorqualifizierte Bewerber

Du bekommst keine Liste mit Namen, sondern echte Kandidaten. Unser Team filtert die Bewerbungen vor – du sprichst nur mit den passenden.

📊

Bezahlte Reichweite, die sich lohnt

Dein Budget fließt gezielt in deine Zielgruppe – nicht in Streuverlust. Messbar, planbar und zum Festpreis, ohne Kostenrisiko.

Warum wir der richtige Partner sind
~50.000
Kundenkontakte pro Jahr

Erfahrung, die man nicht kaufen kann.

Aus rund 50.000 Kundenkontakten pro Jahr wissen wir genau, wie Ansprache, Reichweite und Conversion funktionieren. Diese Erfahrung aus über 20 Jahren Medien- und B2B-Vermarktung bringen wir direkt in dein Recruiting – damit aus Sichtbarkeit echte Bewerbungen werden.

Unsere Pakete.
Ein Preis. Alles drin.

Alle Preise inklusive Anzeigenkosten (Facebook & Instagram). Kein Setup. Kein Technik-Aufwand bei dir.

STARTER

Schnell testen.
500 €
  • 1 Stelle
  • 14 Tage Laufzeit
  • Ad-Kosten inklusive
  • Lokales Targeting
  • Bild-Anzeige
  • Leads per E-Mail
Unverbindlich anfragen
MEIST GEWÄHLT

PROFESSIONAL

Mehr testen. Bessere Bewerber.
990 €
  • 1–2 Stellen
  • 30 Tage Laufzeit
  • Ad-Kosten inklusive
  • A/B-Test der Anzeigen
  • Optimiertes Targeting
  • Laufende Kampagnen-Optimierung
  • Bewerber-Vorqualifizierung
Unverbindlich anfragen

PREMIUM

Volle Leistung. Null Aufwand.
1.350 €
  • Bis zu 3 Stellen
  • 30 Tage Laufzeit
  • Ad-Kosten inklusive
  • Telefonische Qualifizierung
  • Laufende Kampagnen-Optimierung
  • Neue Motive zur Erfolgssteigerung
  • Wöchentliches Reporting
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📈
Wir optimieren deine Kampagne laufend. Wir steuern die Kampagnen aktiv, testen neue Motive und passen das Targeting an – damit dein Ergebnis über die gesamte Laufzeit besser wird.

Upgrade: Recruiting-Video

Professionelles Kurzvideo von Filmmanufaktur Potsdam (700+ Produktionen). Direkt als Ad einsetzbar. Deutlich höhere Bewerberquote als reine Bild-Anzeigen.

+ 1.250 €

Modernes Design. KI-gestützte Prozesse.
DSGVO-konforme Abwicklung.

Jede Anzeige wird individuell für deinen Betrieb gestaltet – professionell, aufmerksamkeitsstark und passgenau für deine Zielgruppe. Datenschutz inklusive.

🎨

Modernes Design

Professionell gestaltete Anzeigen, die im Feed auffallen und zu deinem Betrieb passen – für Facebook, Instagram und alle Endgeräte.

🤖

KI-gestützte Prozesse

KI erstellt und testet hunderte Motiv-Varianten in Echtzeit. So finden wir die stärkste Botschaft für deine Zielgruppe – schneller und präziser.

🔒

DSGVO-konforme Abwicklung

Bewerberdaten werden datenschutzkonform verarbeitet. Rechtssicher, transparent und nach deutschen Datenschutzstandards.

Welche Stelle sollen wir für dich besetzen?
Lass uns sprechen.

15 Minuten. Keine Verkaufsshow. Wir sagen dir direkt, ob Social Recruiting für deine Stelle funktioniert.

Jetzt unverbindlich anfragen
Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei dir.
Deine Ansprechpartnerin Kerstin von Beckerath-Sixt
Telefon 030 2000352 67

Die besten Fachkräfte suchen nicht.
Sie werden gefunden.

Genau hier liegt der Unterschied – und der Grund, warum Social Recruiting heute unverzichtbar ist.

Die wichtigsten Kandidaten schauen nicht in Stellenanzeigen.

Die meisten guten Fachkräfte sind nicht arbeitslos – sie haben einen Job. Aber viele von ihnen sind wechselwillig: Sie spielen mit dem Gedanken an etwas Neues, schauen aber nicht aktiv in Stellenportale. Über klassische Anzeigen erreichst du sie deshalb nie.

Genau diese Menschen erreichen wir – dort, wo sie täglich sind: auf Facebook & Instagram. Wir bringen deine Stelle direkt in ihren Feed, im richtigen Moment. So bekommst du Zugang zu einer Bewerberschicht, die für andere Betriebe unsichtbar bleibt.

Im Durchschnitt erhalten unsere Kunden in den ersten 2 Wochen
15
BEWERBUNGEN
Durchschnittswert aus realen Kampagnen. Die tatsächliche Anzahl kann je nach Stelle, Region und Rahmenbedingungen abweichen.
💶

Günstiger als klassische Stellenanzeigen.

Aus Erfahrung wissen wir: Die Kosten pro Bewerber liegen bei gut gemachtem Social Recruiting deutlich unter denen klassischer Medien und Jobportale. Der Erfolgsfaktor ist die Kombination – professionelles Design, präzises Targeting und laufend optimierte Kampagnen. Genau das ist unsere Stärke.

Die Zahlen sprechen eine klare Sprache.
Warum jetzt handeln?

Der Fachkräftemangel ist real und teuer – und der Weg zu den passenden Bewerbern führt heute über Social Media. Hier die Fakten.

Was dich unbesetzte Stellen kosten
32.600 €
kostet eine unbesetzte Stelle im Handwerk im Durchschnitt.
Quelle: StepStone Group, Cost of Vacancy (2024/2025)
ca. 160 Tage
dauert es im Schnitt, eine offene Stelle klassisch nachzubesetzen – im Bau sogar über 270 Tage.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit / Statista (2024/2025)
83 %
der Unternehmen erwarten negative Folgen durch fehlende Fachkräfte.
Quelle: DIHK-Fachkräftereport 2025/2026

Deine zukünftigen Mitarbeiter sind längst online.
Genau dort erreichen wir sie.

~47 Mio.

Menschen auf Facebook

nutzen die Plattform in Deutschland – mehr als die Hälfte der Bevölkerung. Die Kernnutzer sind 28–45 Jahre alt: genau dein Fachkräfte-Alter.

Quelle: Statista (2025)
~31 Mio.

Menschen auf Instagram

sind in Deutschland aktiv. Zusammen mit Facebook erreichst du über Meta einen Großteil aller erwerbstätigen Deutschen.

Quelle: Statista (2025)
Ø 30 Min.

täglich pro Person

wird auf Facebook & Instagram verbracht – über 98 % davon mobil. Deine Stellenanzeige landet direkt auf dem Handy deiner Zielgruppe.

Quelle: Statista / We Are Social (2025)

Häufige Fragen.
Ehrliche Antworten.

Alles, was du wissen musst, bevor wir loslegen.

Sind die Anzeigen im Design meines Betriebs? +
Ja. Jede Anzeige wird auf deinen Betrieb zugeschnitten – mit deinem Namen, deinen Farben und passender Bildsprache. Dabei erstellen wir immer mehrere getestete Motive: Wir gestalten sie, bringen sie in die Kampagne und entscheiden anhand der Ergebnisse, welche am besten funktionieren. Genau diese laufende Auswahl ist ein zentraler Teil unseres Erfolgs.
Kann ich eigene Motive liefern? +
Nein – und das aus gutem Grund. Unser Produkt funktioniert, weil wir die Motive selbst erstellen und aus Erfahrung wissen, was in Recruiting-Kampagnen wirklich Bewerbungen bringt. Nur so können wir die Qualität sicherstellen und für den Erfolg sorgen. Du musst dich um nichts kümmern – wir übernehmen die komplette Gestaltung.
Gibt es versteckte Kosten? +
Nein. Unsere Preise sind All-in. Der Paketpreis enthält alles – inklusive der kompletten Anzeigenkosten für Facebook & Instagram. Du zahlst keinen Cent zusätzliches Werbebudget und keine versteckten Gebühren.
Muss ich zusätzliche Werbekosten bezahlen? +
Nein. Die Anzeigenkosten sind bereits im Paketpreis enthalten. Ein Preis, alles drin – kein zusätzliches Budget, keine Überraschungen auf der Rechnung.
Warum sitzt Suxxify auf Mallorca? +
Ehrliche Antwort: weil das Wetter schöner ist. Unser Team besteht aus deutschsprachigen Fachleuten, die irgendwann beschlossen haben, die spanische Sonne dem tristen deutschen Regen vorzuziehen. An der Qualität ändert das nichts – im Gegenteil: motivierte Mitarbeiter machen die beste Arbeit.
Sind alle Mitarbeiter deutschsprachig? +
Ja, ausnahmslos. Dein gesamter Kontakt läuft auf Deutsch – von der ersten Anfrage bis zur laufenden Betreuung. Durch den Standort auf Mallorca entstehen dir keinerlei Nachteile.
Haben eure Mitarbeiter echte Medienerfahrung? +
Ja. Alle, die bei uns arbeiten, sind seit vielen Jahren in der Medien- und Vermarktungsbranche zu Hause. Diese Erfahrung – kombiniert mit über 20 Jahren im B2B-Marketing – ist der Grund, warum unsere Kampagnen funktionieren.
Unser Prinzip

Keep it simple.
Es geht um Erfolg – um nichts anderes.

Kein Aufwand, keine Technik, kein Papierkram auf deiner Seite. Du sagst uns, wen du suchst – den Rest machen wir.

Keine eigene Facebook-Seite

Du brauchst keinen eigenen Account und kein Werbekonto. Wir bringen alles mit.

Kein Tracking-Setup

Keine Pixel, keine Landingpage, keine technische Einrichtung bei dir.

Kein langes Warten

Schnell umgesetzt, schnelle Ergebnisse – oft erste Bewerbungen in wenigen Tagen.

Kein Risiko-Wirrwarr

Ein Festpreis, alles inklusive. Du weißt von Anfang an, woran du bist.

Wir machen es dir so einfach wie möglich – weil am Ende nur eins zählt: dass du deine Leute findest.
Jetzt unverbindlich anfragen